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Convention Collective Commerces de détail non alimentaire - IDCC 1517

Convention Collective image, logo

Définition de la CCN Commerces de détail non alimentaire - IDCC 1517

La CCN Commerces de détail non alimentaire est la convention collective s'appliquant pour les métiers et activités suivants :

Fabrication d articles de voyage, de maroquinerie et de sellerie

Fabrication de coutellerie

Fabrication d articles de sport

Réparation d autres équipements

Intermédiaires du commerce en textiles, habillement, fourrures, chaussures et articles en cuir

Intermédiaires spécialisés dans le commerce d autres produits spécifiques

Autres intermédiaires du commerce en produits divers

Commerce de gros (commerce interentreprises) de vaisselle, verrerie et produits d entretien

Commerce de gros (commerce interentreprises) de parfumerie et de produits de beauté

Commerce de gros (commerce interentreprises) de meubles, de tapis et d appareils d éclairage

Commerce de gros (commerce interentreprises) d articles d horlogerie et de bijouterie

Commerce de gros (commerce interentreprises) d autres biens domestiques

Commerce de gros (commerce interentreprises) de mobilier de bureau

Commerce de gros (commerce interentreprises) d autres produits intermédiaires

Commerce de gros (commerce interentreprises) non spécialisé

Grands magasins

Autres commerces de détail en magasin non spécialisé

Commerce de détail de produits à base de tabac en magasin spécialisé

Commerce de détail d ordinateurs, d unités périphériques et de logiciels en magasin spécialisé

Commerce de détail de matériels de télécommunication en magasin spécialisé

Commerce de détail de matériels audio et vidéo en magasin spécialisé

Commerce de détail de textiles en magasin spécialisé

Commerce de détail de quincaillerie, peintures et verres en petites surfaces (moins de 400 m²)

Commerce de détail de quincaillerie, peintures et verres en grandes surfaces (400 m² et plus)

Commerce de détail de tapis, moquettes et revêtements de murs et de sols en magasin spécialisé

Commerce de détail d appareils électroménagers en magasin spécialisé

Commerce de détail de meubles

Commerce de détail d autres équipements du foyer

Commerce de détail de livres en magasin spécialisé

Commerce de détail de journaux et papeterie en magasin spécialisé

Commerce de détail de jeux et jouets en magasin spécialisé

Commerce de détail d habillement en magasin spécialisé

Commerce de détail de la chaussure

Commerce de détail de maroquinerie et d articles de voyage

Commerce de détail de parfumerie et de produits de beauté en magasin spécialisé

Autres commerces de détail spécialisés divers

Commerce de détail de biens d occasion en magasin

Autres commerces de détail sur éventaires et marchés

Vente à distance sur catalogue spécialisé

Vente par automates et autres commerces de détail hors magasin, éventaires ou marchés n.c.a.

Entreposage et stockage non frigorifique

Autres activités d édition

Post-production de films cinématographiques, de vidéo et de programmes de télévision

Autres activités de télécommunication

Fonds de placement et entités financières similaires

Réparation d autres biens personnels et domestiques

Cette convention collective nationale (CCN) a été élaborée entre d'une part les représentants du personnel (syndicats) et d'autre part les représentants des entreprises de ces secteurs. La convention collective Commerces de détail non alimentaire définit les règles s'appliquant entre les employés et les employeurs dans les activités et les métiers présentés ci-dessus. Afin d'être en conformité avec la loi, le responsable des ressources humaines doit disposer de la dernière convention collective et être à jour des derniers accords même si ils sont non étendus.

L'IDCC 01517 est l'identifiant de la convention collective Commerces de détail non alimentaire cet identifiant est délivré par le ministère du travail. Vous pouvez retrouver des références du code IDCC 01517 dans la DSN de votre entreprise par exemple ou sur certaines fiches de paie.

Les informations importantes sur la convention collective Commerces de détail non alimentaire - Code IDCC 01517

Code du travail ou convention collective Commerces de détail non alimentaire, qui prime ?

Il peut être difficile de comprendre l'articulation entre le code du travail commun à toutes les entreprises et les règles spécifiques prévues par les conventions collectives dont la CCN Commerces de détail non alimentaire. Avant de lire le tableau ci-dessous il faut avoir en tête le point suivant :

En cas de conflit entre les textes légaux (code du travail) et la convention collective: c'est toujours le cas le plus favorable qui s'applique au salarié.

Données et réponses sur la convention collective Commerces de détail non alimentaire Les données de la Convention collective Commerces de détail non alimentaire Commentaires et cas pratiques pour l'IDCC 01517
Grilles de Salaires et Coefficients pour la CCN Commerces de détail non alimentaire La loi fixe des minimums de salaires, notamment le SMIC, pour tous les salariés en France. Ce minimum de salaire est calculé par heure travaillée.
La loi ne définit pas de grille de salaire en dehors du SMIC
Si votre entreprise ne respecte pas les salaires fixés par cette grille de salaire, les salariés disposent d'un durée de 3 ans à partir du premier salaire non conforme pour saisir le conseil des prud'hommes.

La CCN Commerces de détail non alimentaire définit souvent ce que l'on appelle une grille de salaires.
Cette grille est définie par les représentants sociaux et patronaux de la convention collective Commerces de détail non alimentaire

La grille de salaire des salariés pour la convention Commerces de détail non alimentaire: Cette dernière est organisée en niveaux contenant chacun un ou plusieurs échelons.
Exemple: un salarié est affilié à un échelon d'un niveau donné. Cet échelon associé à ce niveau correspond à un salaire minimum définit dans la convention collective.
Cette classification dépend notamment de l'expérience du salarié dans Commerces de détail non alimentaire, de son degré d'autonomie, de sa compétence dans les activités liées à la CCN Commerces de détail non alimentaire, de sa responsabilité et du type d'activité.

Les primes des salariés pour la convention collective Commerces de détail non alimentaire Le code du travail ne définit pas de règles ou de minimum concernant les primes de salaire. La convention collective Commerces de détail non alimentaire peut définir des règles pour les employeurs concernant la gestion et le cadre des primes aux employés de la CCN 01517. Voir le texte de la CCN.
Période d'essai des salariés de la convention collective Commerces de détail non alimentaire
La période d'essai maximale des salariés est fixée par la loi et le code du travail depuis 2008 et dépend du statut et du collège des salariés.
  • Ouvriers et employés (Non Cadres) : 4 mois au maximum
  • Salariés ETAM (Souvent cadres) : 6 mois au maximum
  • Salariés Cadres : 8 mois au maximum
La convention collective Commerces de détail non alimentaire peut réduire la période maximale de ces périodes d'essai pour les salariés concernés. La convention collective peut également établir des règles concernant les durées de préavis de ces périodes d'essai.

Si la convention collective Commerces de détail non alimentaire établit une période d'essai supérieur au code du travail, alors le code du travail s'applique.
Indemnités de licenciement définies par la convention collective Commerces de détail non alimentaire Lors d'un licenciement, un employeur quelle que soit sa convention collective doit payer une indemnité de licenciement.
Le calcul de cette indemnité est compliqué et dépend de deux facteurs:
  • Le niveau du salaire référent de l'employé (soit la moyenne des 12 derniers mois - soit la moyenne des 3 derniers mois pour résumer)
  • L'ancienneté du salarié dans l'entreprise
La convention collective Commerces de détail non alimentaire peut définir des règles et des montants d'indemnités de licenciement spécifiques.
Dans ce cas pour le salarié, ce sont les règles les plus favorables entre le code du travail et la convention collective qui s'appliquent.

La durée du préavis de la convention collective Commerces de détail non alimentaire peut également être modifiée par rapport à celle du code du travail

Les dispositions concernant les arrêts maladies de la convention collective Commerces de détail non alimentaire La loi protège les salariés quelque que soit la convention collective. Ainsi si un salarié a plus d'un an d'ancienneté, l'entreprise est tenue de verser des indemnités de maintien de salaire en plus de celles prévues par la sécurité sociale (IJSS: Indemnité journalière de la sécurité sociale). Le coût du maintien de salaire pour les entreprises est généralement compensé par les assurances prévoyances collectives au-delà de 30 jours (cadre défini par la CCN Commerces de détail non alimentaire). Les jours de carence, le taux de maintien de salaire ainsi que les assurances prévoyances peuvent être revues et également définis dans la convention collective Commerces de détail non alimentaire. Dans ce cas l'employeur est obligé de se conformer aux règles de la CCN Commerces de détail non alimentaire
Les congés payés, RTT définis par la Commerces de détail non alimentaire La loi définit des minimums stricts et des règles concernant les congés payés et les jours fériés.
Tous les employeurs de la convention collective Commerces de détail non alimentaire doivent se conformer à ces règles. Les minimums sont les suivants:
Nombre de jours pour événements exceptionnels: Les salariés de la convention collective Commerces de détail non alimentaire bénéficie de la loi qui s'applique à toutes les entreprises, pour des événements exceptionnels, généralement familiaux. Voici quelques exemples de minimums que les employeurs doivent respecter:
  • Un Enfant malade: 3 jours de congé non payés)
  • Le Décès d'un conjoint, parents ou beaux-parents: 3 jours de congés payés
  • Le décès d’un enfant: 5 jours de congés payés
  • La naissance ou adoption d'un enfant: 3 jours de congés payés
  • Le Mariage d’un enfant: 1 jour de congé payé
  • Le Mariage ou pacs du salarié: 4 jours de congés payés
La Convention Commerces de détail non alimentaire peut prévoir de donner plus de flexibilité à l'employé sur les congés, comme des jours de congé supplémentaires par période travaillée, les périodes et dates de prise de congés, le cadre de l'employeur pour refuser des jours de congés ou encore les dispositions pour récupérer ses jours de congés.
Consultez en détail la convention collective Commerces de détail non alimentaire pour en savoir plus sur le sujet des congés payés et des jours fériés et éventuellement si la convention collective modifie les durées des congés exceptionnels.
Les heures supplémentaires pour la convention collective Commerces de détail non alimentaire Le code du travail défini des minimums concernant les heures supplémentaires à respecter par tous les employeurs y compris ceux de la CCN Commerces de détail non alimentaire. Voici les principaux points à retenir:
  • Une heure supplémentaire doit être payée 10% plus chère au minimum qu'une heure normale.
  • Le total des heures supplémentaires par an par salarié ne doit pas dépasser 220 heures .
  • Un salarié peut récupérer ses heures supplémentaires en récupérant via un repos compensateur ou en touchant une heure supplémentaire payée.
La convention collective Commerces de détail non alimentaire peut prévoir d'augmenter la rémunération minimum d'une heure supplémentaire, de changer le total des heures supplémentaires possibles, ou encore le texte de la convention IDCC 01517 peut changer les modalités du repos compensateur.
Les temps de pause et les temps de travail et la CCN Commerces de détail non alimentaire Le code du travail impose à toutes les entreprises et notamment les entreprises de la convention collective Commerces de détail non alimentaire d'accorder des temps de pause aux salariés. Les minimums sont les suivants:
  • 20 minutes obligatoires pour plus de 6 heures consécutives de travail
Les représentants de la convention Commerces de détail non alimentaire ont pu définir des temps de pause plus fréquents ou plus longs. Dans ce cas l'employeur doit se conformer aux règles de la CCN IDCC 01517.
La convention 01517 va régir les conditions du temps de travail, du travail le weekend, du travail pendant les jours féries, du travail de nuit en instituant des grilles de rémunérations et de conditions à respecter.
Droit de retrait des salariés de la CCN Commerces de détail non alimentaire L'article L4131 du code du travail prrévoit le droit de retrait pour tous les salariés en cas de menace grave et imminente. La convention collective Commerces de détail non alimentaire peut ajouter des dispositions particulières en plus du droit du travail sur ce point.

Quelques Questions sur la convention collective Commerces de détail non alimentaire

Quel est le code IDCC de la convention Commerces de détail non alimentaire ?

CODE IDCC : 1517. L'identifiant de la convention collective nationale (IDCC) Commerces de détail non alimentaire est le 1517. Cet identifiant permet de retrouver facilement le texte de la convention parmi l'ensemble des conventions collectives en France. C'est un numéro à 5 chiffres (en comptant le premier 0) Le code de la convention collective Commerces de détail non alimentaire est le 1517.

La convention collective Commerces de détail non alimentaire pour les CADRES ?

Les conventions collectives peuvent faire des distinctions entre les différents collèges d'une entreprise. Néanmoins les conventions collectives ne peuvent être que mieux disantes que le code du travail. Ainsi tous les cadres de la convention collective Commerces de détail non alimentaire doivent avoir une prévoyance d'au moins 1.5% de la tranche A de leur salaire brut rétabli (Attention sur ce dernier point, la jurisprudence à évoluer pour la CCN Commerces de détail non alimentaire, et vous pouvez désormais dans certains cas avoir un taux de prévoyance inférieur).

Quelle est la différence entre convention collective Commerces de détail non alimentaire et l'accord de branche ?

La convention collective définit un ensemble de règles pour toutes les entreprises dont l'activité dépend de la convention Commerces de détail non alimentaire, l'accord de branche traite de sujets spécifiques et vient préciser des éléments de la convention collective 1517. Les accords de branche peuvent être vus comme des avenants ou annexes de la convention collective.

Nombre d'entreprises et d'employés dans la convention collective nationale Commerces de détail non alimentaire

Le nombre d'employés dépendant de la convention collective Commerces de détail non alimentaire est de: 106600 employés en France
Le nombre d'entreprises dépendant de la convention collective Commerces de détail non alimentaire est de : 19720 entreprises en France

Télécharger gratuitement le texte de la convention collective Commerces de détail non alimentaire

Nous avons mis gratuitement à votre disposition le PDF du texte de la convention collective Commerces de détail non alimentaire. Vous pouvez le consulter librement. Cela vous permettra de lire l'ensemble des dispositions de la convention collective. Si vous avez besoin de conseils pour comprendre les mutuelles compatibles avec la convention collective Commerces de détail non alimentaire, vous pouvez nous contacter. Vous pouvez retrouver le PDF de la convention collective IDCC 1517 en suivant le lien suivant: Voir Legifrance

Assurance prévoyance pour la convention Commerces de détail non alimentaire

La CCN Commerces de détail non alimentaire peut imposer des modalités particulières concernant l'assurance prévoyance pour les salariés de votre entreprise.
Il faudra bien distinguer les collèges Cadres et les collèges Non cadres qui ne sont pas soumis aux mêmes règles. Voir la page Prévoyance Cadre et non Cadre pour la CCN Commerces de détail non alimentaire pour plus de détails.

Généralement ces accords distinguent les cadres, les non cadres mais peut parfois concerner l'ensemble du personnel. La plupart des conventions collectives fixent des règles concernant la prévoyance pour les non cadres. La convention Commerces de détail non alimentaire prévoit des modalités particulières concernant l'assurance prévoyance de vos salariés.

La convention collective Commerces de détail non alimentaire impose que les entreprises de cette convention mettent en place une assurance prévoyance pour les salariés non cadres des sociétés de type Commerces de détail non alimentaire.

Si vous êtes chef d'entreprise et que votre société dépend de la convention Commerces de détail non alimentaire nous pouvons vous aider à souscrire et à comparer les offres existantes pour les entreprises en création ou déjà implantées dans la CCN Commerces de détail non alimentaire

Les seuils de prévoyance prévus par la convention Commerces de détail non alimentaire

Garanties Décès / PTIA
Invalidité permanente
Rentes Education
Rentes de conjoint
Les comparatifs et simulations sont donnés à titre indicatif et n’engagent pas SideCare. Nos propositions sont réalisées sur la base des éléments transmis, et seule la notice de l’assureur fait foi.
Tarification Mutuelle : les tarifs sont exprimés en % du PMSS, les conversions en Euros sont établies sur la base du PMSS 2023 : 3864 €​
Tarification Prévoyance : les tarifs sont exprimés en % de la rémunération par tranche de salaire (TA/TB/TC) et sont exprimés hors reprise de passif ou revalorisation des rentes (arrêt de travail en cours à déclarer).
Les exemples de remboursements sont calculés sur la base d'actes courants simples. Cette base de remboursement peut varier d'un acte à un autre au sein du même poste de garantie, le reste à charge peut donc être différent de celui indiqué dans le tableau.
Les montants indiqués incluent les remboursements du Régime Obligatoire sauf mention contraire.

Commerces de détail non alimentaire : Mutuelle obligatoire ?

Pour les salariés dépendant de la CCN Commerces de détail non alimentaire la mutuelle est obligatoire dès le premier salarié.
Si la société est composée uniquement des dirigeants alors il n'y a pas d'obligation légale pour eux d'adhérer à la mutuelle de l'entreprise même si les mutuelles collectives sont beaucoup plus avantageuses que les mutuelles TNS.
Dès le premier salarié en revanche l'entreprise dépendant de la convention collective Commerces de détail non alimentaire doit souscrire à une complémentaire santé pour son personnel. Cette mutuelle doit respecter des critères bien particulier définis dans la convention collective.

La convention collective Commerces de détail non alimentaire impose à l'employeur des minimums à respecter pour la mutuelle des salariés. L'employeur doit respecter ces minimums mais peut décider de proposer une mutuelle plus avantageuse que ces minimums.


Voir notre page dédiée à la mutuelle pour la CCN Commerces de détail non alimentaire
En résumé:
La Mutuelle est obligatoire pour la convention collective Commerces de détail non alimentaire : OUI

Les Mutuelles pour la convention collective Commerces de détail non alimentaire - IDCC 1517

Commerces de détail non alimentaire: Mutuelle pour salariés non cadres

Les accords de branche, c'est-à-dire la Convention collective Commerces de détail non alimentaire, ont défini un minimum de garanties pour le contrat de mutuelle santé pour les salariés non cadres de la convention collective Commerces de détail non alimentaire IDCC 01517. Toutes les entreprises devront proposer aux salariés non cadres un contrat de mutuelle santé collective respectant les minimums de garanties définis par la convention collective

Commerces de détail non alimentaire: Mutuelle Salariés Cadres

Les accords de branche, c'est-à-dire la Convention collective Commerces de détail non alimentaire, ont défini un minimum de garanties pour le contrat de mutuelle santé pour les salariés cadres de la convention collective Commerces de détail non alimentaire IDCC 01517. Toutes les entreprises devront proposer aux salariés cadres un contrat de mutuelle santé collective respectant les minimums de garanties définis par la convention collective
Produit & Assureur Consultation Soins Dentaires Lunettes
Generali - GE 2 150 % BR 200 % BR 660 €
Generali - GE 3 200 % BR 250 % BR 700 €
Generali - GE 4 300 % BR 350 % BR 700 €
Generali - GE 5 100 % FR 500 % BR 700 €
Harmonie - Perform - Niveau 3 300 % BR 300 % BR 320 €
Harmonie - Perform - Niveau 5 500 % BR 500 % BR 420 €
Harmonie - Perform - Niveau 4 400 % BR 400 % BR 340 €
Malakoff Médéric - Entreprise - Formule 4 400 % BR 100 % BR 355 €
Malakoff Médéric - Entreprise - Formule 5 400 % BR 100 % BR 360 €
APRIL - CCN CODENA - Niveau conventionnel 120 % BR 100 % BR 140 €
APRIL - CCN CODENA - Niveau essentiel 150 % BR 125 % BR 315 €
APRIL - CCN CODENA - Niveau confort 200 % BR 175 % BR 350 €
APRIL - CODENA - Niveau Premium 250 % BR 200 % BR 380 €
Generali - CCN CODENA - GE 2 150 % BR 200 % BR 245 €
Generali - CCN CODENA - GE 3 200 % BR 250 % BR 310 €
Generali - CCN CODENA - GE 4 300 % BR 350 % BR 340 €
Generali - CCN CODENA - GE 5 100 % FR 500 % BR 400 €
AG2R - CCN Boulangerie pâtisseries artisanales - Base 300 % BR 100 % BR 280 €
Swiss Life - Formule Modulaire 575% 575 % BR 575 % BR 410 €
GAN - Galya - Essentiel Formule 5 470 % BR 100 % BR 420 €
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Les minimums des remboursements des mutuelles santé prévus par Commerces de détail non alimentaire

Les conventions collectives imposent la plupart du temps des minimums de remboursement des mutuelles santé collectives qui vont au-delà du code du travail (minimum ANI).
Avant de choisir une mutuelle collective pour les salariés de votre entreprise il est important de connaître les seuils de remboursement de la convention Commerces de détail non alimentaire.
SideCare vous donne pour chaque convention collective les seuils de remboursement minimums à respecter.
Votre entreprise est sous la convention Commerces de détail non alimentaire ? Si vous cherchez une mutuelle santé pour votre entreprise, contactez SideCare qui pourra vous conseiller dans ce choix.

Les Remboursements santé prévus par la CCN Commerces de détail non alimentaire

Optique
Dentaire
Soins Médicaux
Hospitalisation
Appareillage
Médecine Douce
Médecine Féminine
Obligations de l'entreprise
Les comparatifs et simulations sont donnés à titre indicatif et n’engagent pas SideCare. Nos propositions sont réalisées sur la base des éléments transmis, et seule la notice de l’assureur fait foi.
Tarification Mutuelle : les tarifs sont exprimés en % du PMSS, les conversions en Euros sont établies sur la base du PMSS 2023 : 3864 €​
Tarification Prévoyance : les tarifs sont exprimés en % de la rémunération par tranche de salaire (TA/TB/TC) et sont exprimés hors reprise de passif ou revalorisation des rentes (arrêt de travail en cours à déclarer).
Les exemples de remboursements sont calculés sur la base d'actes courants simples. Cette base de remboursement peut varier d'un acte à un autre au sein du même poste de garantie, le reste à charge peut donc être différent de celui indiqué dans le tableau.
Les montants indiqués incluent les remboursements du Régime Obligatoire sauf mention contraire.

Vous avez des salariés ? Vous désirez avoir un système de gestion des salariés spécialement conçu pour la convention collective Commerces de détail non alimentaire ?

SideCare a conçu un système de gestion des ressources humaines (SIRH) en partie créé pour la convention collecctive Commerces de détail non alimentaire. Vous pouvez y gérer les onboarding, offboarding, absences et congés, notes de frais, titres de transport etc... de vos salariés.
Vous pouvez découvrir le SIRH gratuit de SideCare sur le lien ci-dessous.

Les différentes activités et métiers liés à cette convention

Est-ce que votre entreprise dépend de la CCN Commerces de détail non alimentaire ?

La convention collective Commerces de détail non alimentaire est liée aux activités suivantes. Pour toutes ces activités, il est obligatoire de respecter cette convention collective. Cela concerne le choix d'une mutuelle santé, d'une assurance prévoyance et toutes les clauses régissant les relations employés-employeur. Afin de savoir si vous dépendez de la convention Commerces de détail non alimentaire il faut regarder les métiers encadrés par la convention Commerces de détail non alimentaire
Image Code APE Activité Nom de l'activité Convention principale pour l'activité
Image Commerce de détail de jeux et jouets en magasin spécialisé 4765Z Commerce de détail de jeux et jouets en magasin spécialisé OUI (96.0 %)
Image Commerce de détail de maroquinerie et d articles de voyage 4772B Commerce de détail de maroquinerie et d articles de voyage OUI (74.6 %)
Image Commerce de détail d autres équipements du foyer 4759B Commerce de détail d autres équipements du foyer OUI (71.7 %)
Image Commerce de détail de biens d occasion en magasin 4779Z Commerce de détail de biens d occasion en magasin OUI (70.9 %)
Image Autres commerces de détail spécialisés divers 4778C Autres commerces de détail spécialisés divers OUI (59.0 %)
Image Autres commerces de détail en magasin non spécialisé 4719B Autres commerces de détail en magasin non spécialisé OUI (54.0 %)
Image Autres commerces de détail sur éventaires et marchés 4789Z Autres commerces de détail sur éventaires et marchés NON (41.3 %)
Image Commerce de détail de matériels de télécommunication en magasin spécialisé 4742Z Commerce de détail de matériels de télécommunication en magasin spécialisé NON (29.5 %)
Image Commerce de détail de tapis, moquettes et revêtements de murs et de sols en magasin spécialisé 4753Z Commerce de détail de tapis, moquettes et revêtements de murs et de sols en magasin spécialisé NON (23.7 %)
Image Commerce de détail de quincaillerie, peintures et verres en petites surfaces (moins de 400 m²) 4752A Commerce de détail de quincaillerie, peintures et verres en petites surfaces (moins de 400 m²) NON (16.7 %)
Image Commerce de détail de produits à base de tabac en magasin spécialisé 4726Z Commerce de détail de produits à base de tabac en magasin spécialisé NON (15.6 %)
Image Commerce de détail d ordinateurs, d unités périphériques et de logiciels en magasin spécialisé 4741Z Commerce de détail d ordinateurs, d unités périphériques et de logiciels en magasin spécialisé NON (13.1 %)
Image Fabrication d articles de sport 3230Z Fabrication d articles de sport NON (6.6 %)
Image Commerce de détail de journaux et papeterie en magasin spécialisé 4762Z Commerce de détail de journaux et papeterie en magasin spécialisé NON (6.1 %)
Image Commerce de détail de matériels audio et vidéo en magasin spécialisé 4743Z Commerce de détail de matériels audio et vidéo en magasin spécialisé NON (6.0 %)
Image Post-production de films cinématographiques, de vidéo et de programmes de télévision 5912Z Post-production de films cinématographiques, de vidéo et de programmes de télévision NON (5.0 %)
Image Autres activités d édition 5819Z Autres activités d édition NON (4.2 %)
Image Entreposage et stockage non frigorifique 5210B Entreposage et stockage non frigorifique NON (3.6 %)
Image Commerce de détail de textiles en magasin spécialisé 4751Z Commerce de détail de textiles en magasin spécialisé NON (3.6 %)
Image Autres intermédiaires du commerce en produits divers 4619B Autres intermédiaires du commerce en produits divers NON (3.3 %)
Image Commerce de gros (commerce interentreprises) de vaisselle, verrerie et produits d entretien 4644Z Commerce de gros (commerce interentreprises) de vaisselle, verrerie et produits d entretien NON (3.2 %)
Image Réparation d autres biens personnels et domestiques 9529Z Réparation d autres biens personnels et domestiques NON (2.9 %)
Image Commerce de gros (commerce interentreprises) d autres biens domestiques 4649Z Commerce de gros (commerce interentreprises) d autres biens domestiques NON (2.8 %)
Image Vente à distance sur catalogue spécialisé 4791B Vente à distance sur catalogue spécialisé NON (2.8 %)
Image Fonds de placement et entités financières similaires 6430Z Fonds de placement et entités financières similaires NON (2.6 %)
Image Fabrication de coutellerie 2571Z Fabrication de coutellerie NON (2.4 %)
Image Vente par automates et autres commerces de détail hors magasin, éventaires ou marchés n.c.a. 4799B Vente par automates et autres commerces de détail hors magasin, éventaires ou marchés n.c.a. NON (2.1 %)
Image Commerce de détail de parfumerie et de produits de beauté en magasin spécialisé 4775Z Commerce de détail de parfumerie et de produits de beauté en magasin spécialisé NON (2.1 %)
Image Autres activités de télécommunication 6190Z Autres activités de télécommunication NON (2.1 %)
Image Fabrication d articles de voyage, de maroquinerie et de sellerie 1512Z Fabrication d articles de voyage, de maroquinerie et de sellerie NON (2.1 %)
Image Commerce de détail de meubles 4759A Commerce de détail de meubles NON (2.0 %)
Image Commerce de détail de livres en magasin spécialisé 4761Z Commerce de détail de livres en magasin spécialisé NON (1.9 %)
Image Intermédiaires du commerce en textiles, habillement, fourrures, chaussures et articles en cuir 4616Z Intermédiaires du commerce en textiles, habillement, fourrures, chaussures et articles en cuir NON (1.9 %)
Image Commerce de gros (commerce interentreprises) de meubles, de tapis et d appareils d éclairage 4647Z Commerce de gros (commerce interentreprises) de meubles, de tapis et d appareils d éclairage NON (1.8 %)
Image Commerce de détail d appareils électroménagers en magasin spécialisé 4754Z Commerce de détail d appareils électroménagers en magasin spécialisé NON (1.7 %)
Image Commerce de détail de la chaussure 4772A Commerce de détail de la chaussure NON (1.6 %)
Image Intermédiaires spécialisés dans le commerce d autres produits spécifiques 4618Z Intermédiaires spécialisés dans le commerce d autres produits spécifiques NON (1.5 %)
Image Commerce de gros (commerce interentreprises) d articles d horlogerie et de bijouterie 4648Z Commerce de gros (commerce interentreprises) d articles d horlogerie et de bijouterie NON (1.5 %)
Image Commerce de gros (commerce interentreprises) d autres produits intermédiaires 4676Z Commerce de gros (commerce interentreprises) d autres produits intermédiaires NON (1.4 %)
Image Grands magasins 4719A Grands magasins NON (1.2 %)
Image Commerce de détail d habillement en magasin spécialisé 4771Z Commerce de détail d habillement en magasin spécialisé NON (1.2 %)
Image Commerce de gros (commerce interentreprises) non spécialisé 4690Z Commerce de gros (commerce interentreprises) non spécialisé NON (1.2 %)
Image Réparation d autres équipements 3319Z Réparation d autres équipements NON (1.1 %)
Image Commerce de détail de quincaillerie, peintures et verres en grandes surfaces (400 m² et plus) 4752B Commerce de détail de quincaillerie, peintures et verres en grandes surfaces (400 m² et plus) NON (1.1 %)
Image Commerce de gros (commerce interentreprises) de mobilier de bureau 4665Z Commerce de gros (commerce interentreprises) de mobilier de bureau NON (1.1 %)
Image Commerce de gros (commerce interentreprises) de parfumerie et de produits de beauté 4645Z Commerce de gros (commerce interentreprises) de parfumerie et de produits de beauté NON (1.1 %)

OPCO de la convention collective Commerces de détail non alimentaire

Quel est l'OPCO de la CCN Commerces de détail non alimentaire ?

Les OPCO sont les opérateurs de compétence (anciennement OPCA) chargés de la gestion de la formation professionnelle des employés et des entreprises. Il existe 11 OPCO agrées en France.

L'OPCO de la convention collective Commerces de détail non alimentaire est l'OPCO Commerce

Les métiers de la convention collective Commerces de détail non alimentaire

Quels sont les principaux métiers qui ont Commerces de détail non alimentaire pour convention collective ?

Afin de clarifier les métiers qui pourraient avoir Commerces de détail non alimentaire comme convention collective, nous donnons quelques exemples de métiers. Cette liste n'est pas exhaustive et il se peut également que certains métiers y figurant n'aient pas Commerces de détail non alimentaire pour convention collective. Les métiers les plus courants de la convention collective nationale sont les suivants:

La liste des métiers possibles de la convention collective Commerces de détail non alimentaire :

1 3 4 5 6 7 8 9 ... 18 19
Nom du métier Famille
Conducteur / Conductrice de poids lourd TRANSPORT ET LOGISTIQUE
Conducteur collecteur / Conductrice collectrice de lait TRANSPORT ET LOGISTIQUE
Opticien-lunetier / Opticienne-lunetière SANTE
Hôte / Hôtesse de caisse services clients COMMERCE, VENTE ET GRANDE DISTRIBUTION
Responsable de supérette COMMERCE, VENTE ET GRANDE DISTRIBUTION
Styliste graphiste ARTS ET FACONNAGE D''OUVRAGES D''ART
Superviseur / Superviseuse d'hypermarché ou de supermarché COMMERCE, VENTE ET GRANDE DISTRIBUTION
Employé / Employée de rayon jardinerie et animalerie COMMERCE, VENTE ET GRANDE DISTRIBUTION
Dessinateur / Dessinatrice en bijouterie ARTS ET FACONNAGE D''OUVRAGES D''ART
Chaîniste ARTS ET FACONNAGE D''OUVRAGES D''ART
Boulanger-viennoisier / Boulangère-viennoisière COMMERCE, VENTE ET GRANDE DISTRIBUTION
Vendeur / Vendeuse en poissonnerie COMMERCE, VENTE ET GRANDE DISTRIBUTION
Employé / Employée de rayon librairie papeterie COMMERCE, VENTE ET GRANDE DISTRIBUTION
Emballeur / Emballeuse TRANSPORT ET LOGISTIQUE
Livreur / Livreuse de plats cuisinés TRANSPORT ET LOGISTIQUE
Vendeur / Vendeuse en animalerie COMMERCE, VENTE ET GRANDE DISTRIBUTION
Vendeur / Vendeuse en menuiserie COMMERCE, VENTE ET GRANDE DISTRIBUTION
Vendeur / Vendeuse en téléphonie COMMERCE, VENTE ET GRANDE DISTRIBUTION
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Question d'un salarié , le jeudi 11 juin 2020 14h21

bonjour
je suis au chômage partiel depuis le début du confinement et donc n'ai pas repris le travail. Il me restait des jours de congé à poser avant fin mai 2020, qu'en est-il de ces fameux jours de congé?

Mis à jour : 25 mar. 17h54